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學(xué)會(huì)閉嘴是職場(chǎng)第一課嗎 職場(chǎng)上為什么要學(xué)會(huì)閉嘴

時(shí)間:2021-05-22 10:11:05來(lái)源:本站整理作者:gj點(diǎn)擊:

《閃閃發(fā)光的你》實(shí)習(xí)生對(duì)待不同聲音態(tài)度引熱議,謝真 “話嘮”體質(zhì)遭懟,面對(duì)導(dǎo)師批評(píng)、同事質(zhì)疑,是立即辯解還是另尋時(shí)機(jī)解釋,學(xué)會(huì)閉嘴是職場(chǎng)第一課嗎?職場(chǎng)上為什么要學(xué)會(huì)閉嘴?下面八寶網(wǎng)小編帶來(lái)介紹。

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學(xué)會(huì)閉嘴是職場(chǎng)第一課嗎

謝真在微博中表示想去解釋的初衷并不是在為自己開(kāi)脫,而是想讓領(lǐng)導(dǎo)了解自己的想法。該沉默的時(shí)候沉默,不該沉默的時(shí)候也應(yīng)該要發(fā)聲,如果覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)可能是因?yàn)橐恍┱`會(huì),還是應(yīng)該為自己發(fā)聲的。

但如果選擇不閉嘴,還是要謹(jǐn)慎選擇方式方法。在實(shí)習(xí)的過(guò)程中,我也慢慢學(xué)到了很多表達(dá)自己的方法和get到了該閉嘴的時(shí)機(jī)。

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巧合的是面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng),大家的解釋似乎都是大同小異,一如這般的模板:我遇到了這樣那樣的困難,我出現(xiàn)了這樣那樣的狀況,我…… 凡是以“我”開(kāi)頭的表述,依然是源于主觀視角的表達(dá),對(duì)于愿意傾聽(tīng)的領(lǐng)導(dǎo),還可能做到寬容理解,但更多時(shí)候,大部分領(lǐng)導(dǎo)會(huì)認(rèn)為你在推卸責(zé)任;必須先“客觀化”,才能從更高維度看到問(wèn)題所在。

很多時(shí)候,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的批評(píng)絕非惡意,在對(duì)你工作結(jié)果不滿的背后,更多的是對(duì)你工作能力的期許。而此時(shí)你的解釋,除了復(fù)述一遍結(jié)果,往往是在進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定劃分,這是不合時(shí)宜且非常減分的辯駁。

對(duì)于寄予厚望、希望其獨(dú)當(dāng)一面的員工,在領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)出質(zhì)疑與不滿時(shí),更重要的是聆聽(tīng),而不是去辯解,對(duì)于職場(chǎng)新手來(lái)說(shuō),虛心的態(tài)度是贏得領(lǐng)導(dǎo)好感的第一步。

職場(chǎng)上為什么要學(xué)會(huì)閉嘴

學(xué)會(huì)閉嘴有幾層意思:

一是不要傳話,職場(chǎng)之中最忌諱的是相互之間傳話,聽(tīng)到別人說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)和同事的壞話,如果自己傳給別人或者添油加醋的亂講,幾次以后大家就會(huì)遠(yuǎn)離你,你也就在單位干不下去了;

二是不要胡亂申辯,領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)你的時(shí)候正是在火頭上,這時(shí)候不能強(qiáng)硬的申辯,否則只能讓批評(píng)來(lái)得越來(lái)越猛,自己越來(lái)越吃虧;

三是不要多言,不該自己發(fā)表意見(jiàn)的時(shí)候不要亂發(fā)言,所謂禍從口出,就是這個(gè)道理。

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最后再嘮叨一句,搞清楚有話直說(shuō)的語(yǔ)境,更要分場(chǎng)合,公開(kāi)說(shuō)還是私下說(shuō)只要不影響互相尊重,都可以哈。

以上就是全部?jī)?nèi)容,更多精彩請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注小編。

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